MIEUX ÉCOUTER POUR MIEUX MANAGER

Public visé

Chefs d’entreprise
Responsables d’équipe
Chefs de projet
Personnes en charge des ressources humaines,…

Prérequis

Aucun

Accessibilité

Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Un accompagnement spécifique peut être mis en place en fonction des besoins, afin de garantir des conditions optimales d’apprentissage.

Éligibilité

Evaluations diagnostiques avant la formation

Encadrant référent

Grégoire LARRIEU

Encadrant référent

Objectifs et Aptitudes

Développer la relation de confiance avec ses collègues et partenaires de travail
Savoir identifier les attentes et besoins de ses équipes, pour mieux les soutenir
Trouver sa juste place de “manager-écoutant”
Déceler et prévenir les sources potentielles de conflits

Programme détaillé

INTRODUCTION

Recueil des attentes individuelles
Définition des enjeux de la formation
Présentation du déroulé de la formation

SE PRÉPARER À L’ÉCOUTE

Recueil des attentes individuelles
Définition des enjeux de la formation
Présentation du déroulé de la formation

APPRENDRE À ÉCOUTER VRAIMENT

En finir avec les mauvais réflexes
Accompagner sans s’imposer : la reformulation
Ecouter au-delà des mots : comprendre les émotions et le langage corporel de l’autre

GÉRER LES ÉCOUTES COMPLEXES

Apprendre à recueillir une parole intime et parfois douloureuse
Savoir se protéger et poser des limites à l ’écoute

CONCLUSION

Recueil des ressentis et questionnements restants
Résumé des grands enseignements

Environnement pédagogique

Modalités et outils pédagogiques : exercices d’application, mémoires, ordinateur, vidéoprojecteur, caméscope, film, cas écrits, QCM, support de contenu papier
Evaluation des acquis : formative, formatrice, sommatives critériées
Evaluation de la satisfaction des apprenants : questionnaire individuel et anonyme à chaud
Evaluation satisfaction financer : questionnaire d’évaluation à froid

Financements

Vous pouvez faire financer toute, ou une partie de vos formations. Découvrez sur notre page dédiée les différentes aides financières qui existent selon votre statut.

Comment çà marche ?

1 - RÉSERVEZ

Payez l'acompte (prix /pers.) ou l'intégralité de la formation de votre choix.

2 - CONTACT

Prise de contact par notre équipe pour vérifier vos informations, documents, et aides possibles en fonction de votre statut.

3 - VALIDATION

Finalisation des dernières formalités administratives avec notre équipe.

4 - FORMATION

Accédez à votre formation en présentiel ou distanciel selon votre choix fait durant les étapes précédentes.

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Choix des options Ce produit a plusieurs variations. Les options peuvent être choisies sur la page du produit
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