Conseil
Nous vous conseillons
Qu’est-ce que le management stratégique ?
Le management stratégique est l’ensemble des décisions qui relèvent de la direction de l’entreprise et qui ont pour ambition de définir la stratégie de l’entreprise. Ces décisions stratégiques ont un impact à long terme et ont pour objectif principal d’assurer le développement et la pérennité de l’entreprise, c’est ce que l’on appellera les besoins.
LE LANCEMENT
D'UN NOUVEAU
PRODUIT
LA CONQUÊTE
D'UN NOUVEAU
MARCHÉ
L'INTÉGRATION
D'UNE AUTRE
ENTREPRISE
Il n’y a pas de stratégie sans action, et une stratégie quelle qu’elle soit ne sera jamais atteinte si elle n’est pas relayée à l’ensemble des équipes.
Qu’est-ce que le management opérationnel ?
Le management opérationnel correspond aux décisions prises par les middle managers concernant la gestion courante de l’entreprise.
Ces décisions concernent le court ou le moyen terme et ont pour objectif l’optimisation des ressources pour atteindre les objectifs fixés comme :
LA MISE EN PLACE
D'ACTIONS COMMERCIALES
ET MARKETING
LE RECRUTEMENT
DE COLLABORATEURS
LE DÉVELOPPEMENT
DES COMPÉTENCES
Domaines de compétences concernés :
- Stratégie de croissance
- Élaborer les objectifs stratégiques et opérationnel
- Recrutement et gestion des compétences
- Gestion financière
- Veille prospective et stratégique
- Management d’équipe
- Pilotage de l’activité
- Stratégie commerciale
- Plan d’Action Commerciales
- Conduite du changement
- Étude de marché
- Développement des ventes
- Management de projet
Cet accompagnement s’adresse à :
Toutes les entreprises, TPE, PME, ETI et Grandes Entreprises ambitieuses, qui souhaitent accroître ou consolider leur position sur leur marché.
Tous les cadres dirigeants soucieux de développer leurs compétences et atteindre leurs objectifs.